東京のタクシー運転手の平均年収とは？人気のタクシー会社9選
初回公開日：2019年5月17日
更新日：2019年5月17日
記事に記載されている内容は2019年5月17日時点のものです。現在の情報と異なる可能性がありますので、ご了承ください。
また、記事に記載されている情報は自己責任でご活用いただき、本記事の内容に関する事項については、専門家等に相談するようにしてください。
タクシー業界の現状
タクシー業界の現状は、人材不足で多くの会社が悩みを抱えています。
体力的にも精神的にもきついと感じる人が多く、また、地方のタクシー会社では人工の減少に伴いタクシーの利用者数が減少していることも収入の減少につながります。
これに伴ってドライバーの年収も低くなってしまいます。東京など都会では人口も多くタクシーの利用者も多いので、収入も多くなり年収が高いです。
タクシー運転手の仕事内容
タクシー運転手の仕事はお客様を乗せて目的地まで運ぶことがメインです。
タクシー運転手として働く時間は、およそ1日15～20時間となります。労働時間がとても長いように感じますが、休日と出勤を交互に繰り返していくため十分休みは取れます。
勤務時間が長いですが途中休息も十分とることができますので、運転をずっとしているということではありません。車を走らせながらお客を探したり、駅などで停車しお客を乗せます。
タクシー業界の将来性
タクシー業界では人材不足か問題になっています。タクシー運転手で稼ぐ年収、仕事内容などが人材不足の原因となっています。東京などの都会に比べれば、地方では人口減少に伴ってタクシーを利用する人も減ってきています。
タクシー会社の将来性を考えれば、地方よりも東京などの都会の方が年収も高いですし、需要が多くあります。
また、タクシー運転手の仕事内容は東京も地方も変わりませんが収入面、特に年収の違いは大きいです。
タクシー運転手の平均年収
タクシー運転手の平均年収、全国的ではおよそ315万円です。もっともこの平均年収は平均ですので、これより上の人もいれば下の人もいます。また、東京のタクシー運転手の年収は、地方よりも高いです。
東京のタクシー運転手の年収が高いのは、やはり人口の多さに関係しているでしょう。地方でタクシー運転手の年収を考えれば、需要の減少に伴い年収も低いです。タクシー運転手で稼ぐには、東京近郊の方が年収が高いです。
全国平均は約300万円
タクシー運転手の全国平均年収は約300万円で、地域で年収の差額は大きくでます。 東京のように都会であれば、地方よりもタクシーの利用客の数も多いですし乗客を多く乗せれば収入も上がります。
東京に限らず、地方でも都心部であれば東京で得る年収に近い収入を手にすることが可能です。また、歩合制であるタクシー乗務に関しては、体力があれば休憩などを適度に取り入れながら人よりも多く年収を得ることができます。
東京の運転手の年収は全国平均より高い！
東京の運転手の年収は全国平均より高いと言うことがあります。東京のタクシー会社で働いている人の平均年収は、450万前後となります。
これにはさまざまな理由があり、東京のような都市部では、タクシーの利用者が多いことで1日にお客さまを乗せる回数が地方よりも多いことや、タクシー会社にもよりますが休日出勤ができる会社もあります。
休日出勤をすることで、さらに年収がアップします。地方に比べれば年収も高いです。
タクシー利用者が多いと年収も格段にあがる
タクシー利用者が多いと年収もあがることは考えれば納得できることです。東京のように人口が多く、電車を使った移動が多い場所では必ずどこかでタクシーを利用する割合が多くなります。
タクシーの利用者が多ければ多いほど、業務回数が多くなるので1日の売り上げも上がりますし、年収も高くなります。反対に地方のように人口の減少が進んでしまい自家用車を主に移動手段としているところでは、タクシーを利用する回数が減ります。
東京で人気のタクシー会社9選
東京でタクシー会社はおよそ500件ほどあります。その中で東京の個人タクシーが1万を超えています。
また、東京のタクシー会社が持つ台数は3万を超えています。東京ではこれだけの台数があるにもかかわらず、時によってタクシー待ちを強いられるケースもあり需要がとても多いことがわかります。
需要が多ければ、運転手としての年収も自然に上がり高くなります。ここでは年収を考えながら東京で人気のタクシー会社を紹介します。
1：日本交通株式会社
東京にある日本交通株式会社は、日本でも最大のタクシー会社として名高いです。お客さまからの信頼性も高いですし、社員教育もしっかりしているので評価も高いです。
実績と信頼がありますので、社員教育の方もかなり厳しく対応しています。日本交通株式会社は、東京でも稼げる会社で、平均月収も40万以上になります。
ただし、社員教育の厳しさは他の会社よりも上を行くので覚悟しておきましょう。
2：大和自動車交通株式会社
東京にある大和自動車交通株式会社は、初めてタクシー業界で上場した会社です。 大和自動車交通株式会社の人気の理由には、女性が働きやすい環境を整えているところです。
産休制度や育休制度がしっかりとれますので、子供を持った女性でも働きやすいです。平均月収は25万円以上になりますが、女性が仕事をしやすい環境に目を向けているところでは、大変人気があります。今は女性ドライバーも増えてきています。
3：国際自動車株式会社
国際自動車株式会社は、高い運転技術力があります。利用するお客さまからのさまざまなニーズに合わせた利用をすることで、マイカーのような感覚で利用できる環境を作っています。また、専属利用といって高級ハイヤーを社用車として提供しています。
国際自動車株式会社は、とても信頼が厚い会社で、国家行事そして国賓の送迎などに関して指名をされるような会社です。社員への指導も徹底していますので研修期間の厳しさもあります。
4：帝都自動車交通株式会社
帝都自動車交通株式会社は、タクシーそしてハイヤーの会社として東京23区を始めとし三鷹市、武蔵野市、千葉県の東葛地区を営業エリアとして業務を行います。安全そして迅速を常に頭に入れて業務をこなしています。
安全への取り組みは会社を上げて行っていますし、そのための研修も定期的におこなっています。また、環境への取り組みも行い、安全運転の取り組みと同じように環境への配慮もおこなっています。
5：日の丸交通株式会社
日の丸交通株式会社は、社内の雰囲気が良いと評判があります。研修もありますが、先輩ドライバーからの指導もあり働きやすい環境が整っています。
日の丸交通株式会社では、無線の配車も多くありますのでしっかり稼げることができます。もちろん流しで稼ぐこともできます。会社内で働く人間と、乗客業務を行う人間の連携がしっかりできている会社なので、女性にも人気があります。
6：グリーンキャブ
グリーンキャブは、東京23区そして多摩地区、横浜や湘南と幅広く展開している会社です。グリーンキャブは、給与保証が入社当時から1年間設けていますので、タクシードライバーとしての経験がまったくなくても安心して働くことができます。
また、万が一事故を起こしてしまっても自己で負担することがありません。さまざまな教育研修もあり、トラブルが起こった場合も会社側がしっかり対応しドライバー初心者でもやっていけます。
7：東都交通株式会社
東都交通株式会社が人気がある理由の一つに、ノルマが一切ないと言うことです。タクシー会社によっては、ノルマを設けているところもありこのノルマによって働く意欲の向上や、売り上げ向上につながっていく会社もあります。
東都交通株式会社では、1日の売り上げ額に達成すると、その金額を超えたところから歩合利率が上がっていきます。よって基本給にプラスされる形になるので、とても働き甲斐がある会社です。
8：日本交通三鷹
日本交通三鷹は、ベテランドライバーを多く抱えています。もちろん、未経験者もいますが割合としてはベテランが多いことが特徴の会社です。
日本交通三鷹では、時代の流れに沿って事業のやり方についても変えていき、時代に見合った業務を行っていくことで人気を高めています。
利用者の目線になることで、業務の見直しや新しいものを取り入れて社内改革などを行い働く環境も整えています。1年間の給与保証もついていて安心です。
9：京王自動車株式会社
京王自動車株式会社では、完全歩合制になるので頑張れば頑張るだけお給料がもらえる形になります。
たくさん稼ぎたい人に向いている会社です。歩合制ですので、年収も人それぞれの金額にはなりますが、やる気があればそれだけ多く稼ぐことができるので高い年収も見込めます。
京王自動車株式会社で行う研修も、しっかり指導が入りますので未経験者でも業務に出る時には自信がつきます。歩合制度はやりがいが第一にもてます。
タクシー会社を選ぶ際の注意点4つ
タクシー会社を選び方は、それぞれ人によって基準が違います。 何が重要でどんなことに対して共感を持てて働くのか、自分に合った会社を選ぶために求人などの情報をしっかり見て確認してから就職先を選ぶことが大切です。
福利厚生部分を重視するのか、社内環境を重視するのか、収入面を重視するのか、自身の希望する会社に入社できるようにここで注意点を少しあげていきますので、参考にしてみましょう。
1：事故が起きた時の負担額や割合
事故が起きた時の負担額や割合は、タクシー会社によって違いがあります。 会社によっては、全額負担してくれるところもありますし、金額は少ないにしても負担を強いられる場合もあります。
事故を起こしてしまっても全額負担だとしている会社でも、表向きには公表していないところもあります。その理由は、何かあっても会社が負担してくれるという安心感から安全を重視しない業務になってしまうことが言えます。
2：給料の制度はどうなっているか
給料の制度のこともタクシー会社を選ぶ時の注意点の一つです。 タクシー会社では、多くが歩合制度となっていますが、歩合といっても基本給があってプラスされる歩合と、完全に歩合制度となっている会社、また賞与などの制度があるか無いかも注意しなければいけないポイントです。
完全歩合制度の会社では、お客さまを乗せなければお給料が発生しません。さまざまなことを踏まえてここからみていきましょう。
完全歩合
完全歩合の場合は、仕事の成果によってお給料が発生することです。タクシー会社でもこの制度を取り入れているところもあります。完全歩合の場合は、個人が乗務した成果で賃金が発生するのでお客さまを乗せる回数が賃金となります。
売上金に歩合率が加わったものがお給料となりますので、日々の実績があればあるほど月のお給料が高くなっていきます。言い方を変えれば、完全成功報酬と言う言い方があります。
基本給+歩合
基本給+歩合は、基本給の売り上げが達成された時さらに超えた売り上げが発生している場合に歩合給となります。
月々にタクシー会社が決めた売上額を超えた場合に適用されるものですので、基本給にプラスする売り上げがなければこの場合は、歩合給が発生しません。
基本給+歩合+一定割合の賞与
基本給+歩合+一定割合の賞与の考え方としては、歩合給の一部をプールしておき、その金額を賞与にあてるということです。このシステムでは、お給料の安定性が望めますので初心者は安心です。
3：福利厚生がしっかりしているか
どの業種もそうですが、福利厚生面はしっかり把握しておきましょう。勤労意欲や持っている能力を発揮することができるか、労働環境の確保などがしっかりしていなければ働く意欲もわきません。
4：定年はあるか
定年を設けている会社もありますが、一般的な定年を迎えた人間がドライバーとして働いている場合もあります。これは、健康状態などに問題が無い場合には採用されますので、定年後も働きやすい業種と言えます。
東京のタクシー運転手は全国平均よりも稼げる傾向に
いかがでしたか。タクシー業界での現状や年収等について今回はご紹介してきました。
タクシー運転手として稼ぎたいと考えている人は、地方よりも東京の方が他の地域よりも多く稼ぐことができます。
人口に伴うタクシーを利用する需要の多さがありますので、多く稼ぎたい方は都会にで働くことを考えてみてはいかがでしょうか。
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